Leiterin bzw. einen Leiter (m/w/d) für das Sachgebiet 22 „Soziale Angelegenheiten“ Vollzeit / Teilzeit

  • Rosenheim
  • Landratsamt Rosenheim

Der Landkreis Rosenheim sucht für die Abteilung 2 – Jugend, Familie, Soziales und Kommunales

eine Leiterin bzw. einen Leiter (m/w/d) für das Sachgebiet 22 „Soziale Angelegenheiten“
Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.

Anforderungsprofil:

  • Laufbahnbefähigung der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen (Dipl.-Verwaltungswirtin bzw. Dipl.-Verwaltungswirt (m/w/d)) oder erfolgreich abgelegter Beschäftigtenlehrgang II (Verwaltungsfachwirtin bzw. Verwaltungsfachwirt (m/w/d)) oder ein abgeschlossenes juristisches Studium (mind. Erstes Staatsexamen)
  • Kenntnisse in den einschlägigen Rechtsgebieten, z. B Sozialrecht und Wohngeldrecht, bzw. die Bereitschaft sich diese anzueignen
  • Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Sicheres Auftreten, Durchsetzungs- und Entscheidungsfähigkeit
  • Verhandlungsgeschick und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Fähigkeit lösungsorientiert und vorausschauend zu agieren, Innovationskompetenz
  • Ausgeprägte Führungs- und Motivationsfähigkeit
  • Empathie und Konfliktmanagement
  • Zuverlässigkeit, hohe Belastbarkeit und Flexibilität
  • Besitz der Fahrerlaubnisklasse B

Aufgabenbereich:

  • Personelle und fachliche Leitung der Mitarbeitenden im Sachgebiet 22 „Soziale Angelegenheiten“ mit seinen Gruppen 221 „Sozialhilfe, Inkasso“, 222 „Wohngeld“ und 223 „Pflegestützpunkt“
  • Personalplanung, -einsatz und -entwicklung im Sachgebiet 22 sowie Teamentwicklung und fachliches Coaching der Mitarbeitenden
  • Allgemeine Aufgaben der Personalführung wie Führen von Mitarbeitergesprächen, Mitwirkung bei Vorstellungsgesprächen und beim Erstellen von dienstlichen Beurteilungen und Leistungsbewertungen
  • Weiterentwicklung und Optimierung von internen Arbeits- und Organisationsprozessen
  • Bearbeitung von komplexen Einzelfällen
  • Dienstaufsicht, Beschwerdemanagement und Bearbeitung von Widerspruchs- und Klageverfahren
  • Finanzwesen und Controlling (z. B. Haushaltsplanung)
  • Förderwesen im Sozialbereich
  • Mitgliedschaft in verschiedenen Gremien (z. B. Trägerversammlung Jobcenter)
  • Netzwerkarbeit

Wir bieten Ihnen:

  • Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz
  • Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld im öffentlichen Dienst
  • Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
  • Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 12 TVöD-VKA; die Stelle ist für Beamtinnen und Beamte (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene zugeordnet und entwicklungsfähig bis BesGr. A13 - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z. B. unter
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern)
  • Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung
  • Die Möglichkeit des Leasings von Fahrrädern gemäß Tarifvertrag Fahrradleasing
  • Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Die Möglichkeit von Arbeiten im Homeoffice
  • Die Möglichkeit der Nutzung von Dienstfahrzeugen
  • Betriebliche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung

Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bitte nutzen Sie unser , um sich zu bewerben: → Karriere → Stellenangebote bis spätestens 30.09.2024. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Auskünfte zum Arbeitsgebiet erteilt Frau Weber (Tel. 08031 392 - 2200), für personalrechtliche Fragen steht Frau Bauer (Tel. 08031 392-1100) zur Verfügung.

Landratsamt Rosenheim
Wittelsbacherstraße 53 · 83022 Rosenheim
Tel. 08031 392-01 · Fax 08031 392-9001

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