.. telefonischen und persönlichen Gesprächen sowie Freude am Umgang mit Menschen *Haben wir dein Interesse geweckt? * Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und dem nächstmöglichen Eintrittsdatum. Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung Gehalt: **,00€ - **,00€ .. andere
Das Bayerische Landesamt für Statistik ist die zentrale Behörde für die amtliche Statistik in Bayern mit Dienststellen in Fürth und Schweinfurt. Zu den Aufgaben des Amtes gehören unter anderem die Erhebung und Aufbereitung von über 350 gesetzlich angeordneten Statistiken. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unserer Dienststelle Fürth eine Leitung (m/w/d) Technisches Gebäudemanagement (TGM) Sie interessieren sich leidenschaftlich für den Betrieb technischer Anlagen und die sichere, gesetzeskonforme und unfallfreie Nutzung von Immobilien liegt Ihnen am Herzen? Dann werden Sie Teil unseres TGM-Teams mit seinen abwechslungsreichen Aufgaben. Übernehmen Sie die Organisation sowie Leitung dieses Teams und gestalten Sie aktiv unsere Betriebsabläufe mit. Ihre Aufgaben: Steuerung des Bereiches der technischen Gebäudeausrüstung Ermittlung, Organisation und Überwachung der erforderlichen Prüfungen der technischen Anlagen gemäß den gesetzlichen Vorgaben selbstständiges Erstellen fachbezogener Ausschreibungsunterlagen für Wartungs- und Prüfungsleistungen kontinuierliche Optimierung und Administration der technischen Anlagen (Definition von Parametern, Analyse der Protokolle, Ableitung von Maßnahmen aus den Ergebnissen) Steuerung und Kontrolle der externen Dienstleistungen Anpassung an neue technische Rahmenbedingungen Mitwirken bei der Erstellung von Notfallhandbüchern sowie im Bereich Arbeitsschutz Kommunikation mit dem Staatlichen Bauamt sowie mit der Belegschaft hinsichtlich Störungen und technischer Gegebenheiten Ihr Profil: abgeschlossenes einschlägiges ingenieurwissenschaftliches Studium an einer Hochschule (Bachelor / Diplom) oder an einer Universität (Bachelor) im Bereich Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Gebäudeenergietechnik oder Facility Management bzw. vergleichbarer Studienabschluss – vorzugsweise mit Schwerpunkt Anlagentechnik Fähigkeit und Wille zum kooperativen Führungsstil sowie idealerweise ggf. bereits Führungserfahrung Berufserfahrung im Betrieb- oder Gebäudebereich wünschenswert Organisations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit hohes Verantwortungsbewusstsein, überdurchschnittliche Belastbarkeit sowie äußerst zuverlässige, sorgfältige, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise und analytisches Denken Unser Angebot: ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit attraktiven Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes ein unbefristeter Arbeitsvertrag (mit sechsmonatiger Probezeit) Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), Entgeltgruppe 10 ein Vollzeitarbeitsplatz mit gleitender Arbeitszeit sowie flexible Teilzeitmöglichkeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie (unter Berücksichtigung dienstlicher Belange) bedarfsgerechte Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung verkehrsgünstige Lage mit Parkmöglichkeiten und guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr betriebliche Altersversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) und Möglichkeit zur Entgeltumwandlung Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Daher begrüßen wir Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion und Weltanschauung, geschlechtlicher Identität, Beeinträchtigung körperlicher und geistiger Fähigkeiten oder sexueller Orientierung. Bewerbende mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige, vollständige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) zur Stellenausschreibung mit der Kennziffer FÜ-13-06-2024. Bitte senden Sie diese bis spätestens 13.10.2024 bevorzugt über unser Onlineportal. Einen zusätzlichen Link zum Onlineportal sowie weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren (FAQs) finden Sie unter www.statistik.bayern.de/karriere. Ansprechpartnerin für arbeitsrechtliche Fragen: Frau Heidig, Tel. 0911 98208-6195 Ansprechpartner für fachliche Fragen: Herr Niefnecker, Tel. 0911 90208-6355 Informationen zur Datenerhebung gemäß Artikel 13 der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO): Das Bayerische Landesamt für Statistik erhebt Ihre Daten zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens und der Erfüllung vorvertraglicher Pflichten. Die Datenerhebung und -verarbeitung ist für die Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich. Rechtsgrundlagen für die Datenerhebung und die Datenverarbeitung sind Art. 6 Abs. 1 Satz 1 Buchst. b DSGVO, Art. 9 Abs. 2 Buchst. b und h DSGVO, Art. 88 Abs. 1 DSGVO, Art. 8 Abs. 1 Satz 1 Nr. 2 und 3 BayDSG. Werden die personenbezogenen Daten nicht zur Verfügung gestellt, können Sie nicht im Bewerbungsverfahren berücksichtigt werden. Die Entscheidungsfindung ist entsprechend Art. 22 DSGVO nicht automatisiert. Die Daten werden nicht an Dritte weitergegeben und gelöscht, sobald sie für den Zweck ihrer Verarbeitung nicht mehr erforderlich sind. Sie haben das Recht, Auskunft über die bei uns gespeicherten Daten über Sie zu beantragen und bei Unrichtigkeit der Daten die Berichtigung bzw. bei unzulässiger Datenspeicherung die Löschung der Daten zu fordern. Unsere Datenschutzbeauftragte erreichen Sie per E-Mail: datenschutzbeauftragte@statistik.bayern.de, telefonisch: 0911 98208-0 oder schriftlich: Datenschutzbeauftragte beim Bayerischen Landesamt für Statistik, 90725 Fürth. Außerdem steht Ihnen entsprechend Art. 77 DSGVO ein Beschwerderecht bei der Aufsichtsbehörde, dem Bayerischen Landesbeauftragten für den Datenschutz, zu. Diesen erreichen Sie per E-Mail: poststelle@datenschutz-bayern.de, telefonisch: 089 212672-0 oder schriftlich: Der Bayerische Landesbeauftragte für den Datenschutz (BayLfD), Postfach 22 12 19, 80502 München. www.statistik.bayern.de
