.. Region: Frankfurt (Oder) eröffnen wir Dir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine besondere berufliche Chance. Selbstständiger Teamleiter (m/w/d) – D2D Privatkunden (B2C) in Vollzeit Das bieten wir Dir: Hervorragende Verdienstmöglichkeiten: Ein sehr attraktives und erfolgsorientiertes Vergütungsmodell .. andere
Für unseren Mandanten suchen wir im Zuge des Wachstums einen Niederlassungsleiter in WEG-Verwaltung am Standort Frankfurt am Main.
Sie werden Teil eines überregionalen Immobilienunternehmens mit tiefgreifender Expertise im Dienstleistungsbereich der Fremdverwaltung. Unser Mandant möchte weiterhin expandieren und sucht hier eine Persönlichkeit, die ein breites Netzwerk und Freude an der Akquise mitbringt. In dieser Position betreuen Sie ein Team von rund zehn Kollegen, die sich aus WEG- und Mietverwaltern zusammensetzen. Darüber hinaus pflegt man im Unternehmen einen respektvollen, verbindlichen und wertschätzenden Umgang miteinander. Ferner ist unser Mandant auch für Personen offen, die bisher in der Teamleitung oder in stellvertretender Position tätig waren und nun den nächsten Schritt in der Führung suchen.
Das Aufgabengebiet
Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung eines Teams aus zehn Personen in der Wohnungseigentumsverwaltung
Akquise neuer WEG-Gemeinschaften für die weitere Expansion
Fachliche und persönliche Unterstützung der Mitarbeiter
Leitung von Eigentümerversammlungen inkl. Protokollerstellung und Umsetzung der Beschlüsse
Eigenständige Verwaltung eines exklusiven Bestandes
Einleitung sowie Organisation von Instandsetzungs- und Instandhaltungsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit internen und externen technischen Fachkräften
Steuerung von Dienstleistern
Das Anforderungsprofil
Abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann / zur Immobilienkauffrau und/oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften / Betriebswirtschaftslehre (BWL) bzw. Immobilienwirtschaft / Real Estate Management, gerne ergänzt um relevante Zusatzqualifikationen (z. B. Immobilienfachwirt, Immobilienökonom)
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der WEG-Verwaltung, gerne (erste) Führungserfahrung
Sehr gute Kenntnisse im WEG-Recht
Hohes Maß an Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, unternehmerisches Denken sowie eine effiziente und selbstständige Arbeitsweise
Flexibilität hinsichtlich der Aufgaben und ein engagiertes, motiviertes Auftreten
Gute Kenntnisse in den MS-Office-Programmen
Das Angebot
Attraktives Gehalt + Dienstwagenoption
Eine langfristige berufliche Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen
Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen sowie persönliche Weiterentwicklung
Ein modernes, gut ausgestattetes Arbeitsumfeld in zentraler Lage
Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen, auch im Rahmen von Vertrauensarbeitszeit und Regelungen für mobiles Arbeiten
Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unsere vom Mandanten exklusiv beauftragte und spezialisierte Beraterin Frau Valeria Cavar unter +49 (0)30 5 7700 5147 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
* Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Lesen Sie hier unsere aktuelle Datenschutzerklärung.
Sie werden Teil eines überregionalen Immobilienunternehmens mit tiefgreifender Expertise im Dienstleistungsbereich der Fremdverwaltung. Unser Mandant möchte weiterhin expandieren und sucht hier eine Persönlichkeit, die ein breites Netzwerk und Freude an der Akquise mitbringt. In dieser Position betreuen Sie ein Team von rund zehn Kollegen, die sich aus WEG- und Mietverwaltern zusammensetzen. Darüber hinaus pflegt man im Unternehmen einen respektvollen, verbindlichen und wertschätzenden Umgang miteinander. Ferner ist unser Mandant auch für Personen offen, die bisher in der Teamleitung oder in stellvertretender Position tätig waren und nun den nächsten Schritt in der Führung suchen.
Das Aufgabengebiet
Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung eines Teams aus zehn Personen in der Wohnungseigentumsverwaltung
Akquise neuer WEG-Gemeinschaften für die weitere Expansion
Fachliche und persönliche Unterstützung der Mitarbeiter
Leitung von Eigentümerversammlungen inkl. Protokollerstellung und Umsetzung der Beschlüsse
Eigenständige Verwaltung eines exklusiven Bestandes
Einleitung sowie Organisation von Instandsetzungs- und Instandhaltungsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit internen und externen technischen Fachkräften
Steuerung von Dienstleistern
Das Anforderungsprofil
Abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann / zur Immobilienkauffrau und/oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften / Betriebswirtschaftslehre (BWL) bzw. Immobilienwirtschaft / Real Estate Management, gerne ergänzt um relevante Zusatzqualifikationen (z. B. Immobilienfachwirt, Immobilienökonom)
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der WEG-Verwaltung, gerne (erste) Führungserfahrung
Sehr gute Kenntnisse im WEG-Recht
Hohes Maß an Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, unternehmerisches Denken sowie eine effiziente und selbstständige Arbeitsweise
Flexibilität hinsichtlich der Aufgaben und ein engagiertes, motiviertes Auftreten
Gute Kenntnisse in den MS-Office-Programmen
Das Angebot
Attraktives Gehalt + Dienstwagenoption
Eine langfristige berufliche Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen
Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen sowie persönliche Weiterentwicklung
Ein modernes, gut ausgestattetes Arbeitsumfeld in zentraler Lage
Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen, auch im Rahmen von Vertrauensarbeitszeit und Regelungen für mobiles Arbeiten
Interesse geweckt?
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