Serviceleiter (M/w/d)

So sind wir - flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege für Ihre Ideen. - Aufstiegsmöglichkeiten. Wir stecken niemanden in eine Schublade. Sie müssen nicht der Position entsprechen, die Position soll Ihnen entsprechen. - Entwicklungsgespräche und Selbstreflektion. Wir möchten, dass Sie voran kommen. - Unterstützung bei der Einarbeitung. Der Wohlfühlfaktor des Gastes beginnt bei uns. - innovatives Arbeiten mit abteilungsspezifischen Apps und digitalen Hilfsmitteln. Arbeit gibt es genug, die machen wir so einfach wie möglich. - Teamevents. Ob BBQ oder Incentive. Die Zeit nehmen wir uns. Das können Sie mitnehmen - betriebliche Krankenversicherung mit einem Budget für Ihre Gesundheit - Hoga Rente - Frühstück & Mittagessen. Niemand möchte hungrige Mitarbeiter - Fortbildungen für Ihre persönliche Entwicklung. Intern, extern und online - Digital Employee Journey (Bsp.: jährliche Urlaubsplanung) - abwechslungsreiche und entwicklungsfähige Aufgabenstellungen - eigenverantwortliches Arbeiten - viel Spielraum für Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung - günstige Übernachtungen in Best Western Hotels weltweit - Bike-Leasing für Mitarbeiter - vergünstigt für Bikes & e-Bikes in der Anschaffung - kostenfreie Parkplätze, ohne Suche und Stress - Mitarbeiterunterkünfte sind vorhanden Ihr Gebiet - selbständiges routiniertes Führen des kompletten F&B Bereichs - Personalmanagement und optimale Personalplanung - Erstellen von Standards und Arbeitsprozessen - Sicherstellung eines reibungslosen operativen Serviceablaufs - Präsenz in Ihrer Abteilung - Kontrolle der Speisen im Service - Gewissenhafte Erledigung der administrativen Aufgaben Das bringen Sie mit - Spaß am Umgang mit Gästen & Mitarbeitern - Abgeschlossene Berufsausbildung und/ oder Studium in der Hotellerie/Gastronomie - Mehrjährige Berufs - und Führungserfahrung wünschenswert - Sie lieben den Spagat zwischen operativen und administrativen Aufgaben - Sie haben den nötigen Drive, um schnell Erfolge zu erzielen - Sie favorisieren eine selbständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise - Ihre Deutsch - und Englischkenntnisse sind sehr gut - Teamorientiertes Arbeiten, Flexibilität und Belastbarkeit gehört zu Ihren Stärken Unsere Vision Willkommen, im bald sehr neuen Seehotel. Wir haben viel vor, am besten gemeinsam mit Ihnen. Das Seehotel Krautkrämer ist ein Traditionshaus mit bekanntem Namen. Das wollen wir uns behalten, nur besser. Seit dem Verkauf im Jahr 2019 schmieden wir große Pläne - jetzt geht es an die Umsetzung. Wir suchen tatkräftige, engagierte Menschen, die unsere Vision teilen und an der Vision teilhaben. Hierzu gehört ein vollumfassender Umbau des Hotels am Hiltruper See, eine Erweiterung der Hotelzimmer von 76 auf stolze 160, neuer SPA, mehr Gastronomie mit Seeblick und Ausbau aller Hotel - und Mitarbeiterbereiche in top Lage. Es wird spannend, aufregend und neu. Wir freuen uns sehr, auf alle, die diesen Weg mit uns bestreiten möchten. Sei ein Teil davon, sei ein Teil von uns, mit unzähligen Möglichkeiten, Chancen zum Aufstieg, für Ihre Entwicklung, Teamaufbau und Mitwirkung. Lerne uns kennen, wir freuen uns auf Sie. Dein Team des Seehotel Krautkrämer am Hiltruper See