Berater *in SAP IS-U Marktkommunikation

Berater *in SAP IS-U Marktkommunikation * Du und dein Potenzial sind bei uns willkommen, unabhängig von geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft und religiöser Weltanschauung! Das erwartet dich Du bist Teil unseres spezialisierten Beratungs- und Entwicklungsteams für den Bereich Marktkommunikation in der Energieversorgung und übernimmst hier die fachliche Führung rund um das Thema Wechselprozesse (WiM), das zu unserem SaaS-Angebot BTC | iMSB, einer SAP-basierten SaaS-Lösung für den intelligenten Messstellenbetrieb, gehört Dabei wirst du dich in enger Zusammenarbeit mit unseren IM4G-Expert*innen zunächst mit einer Vielzahl konzeptioneller und umsetzungstechnischer Fragestellungen vor dem Hintergrund der zunehmender Prozessierung intelligenter Messsysteme beschäftigen Du entwickelst für unsere Kunden Best Practice-Lösungen für die Umsetzung regulatorischer Vorgaben und Ausprägung der WiM-Prozesse für den wettbewerblichen Messstellenbetrieb und setzt diese in Moduleinführungsprojekten als Berater*in mit um Du wirst eng eingebunden in die Erschließung der SAP Cloud für Market Communication, sowohl für die Anwendung in dem BTC-eigenen SaaS, als auch in Kundenprojekten Insgesamt trägst du damit zur Weiterentwicklung unserer Beratungs-Services und -Lösungen mit unserem Team der Marktkommunikations- und Geräteverwaltungsexpert*innen bei Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium der Informatik, der Wirtschaftsinformatik oder einen praxisorientierten Quereinstieg Mehrjährige Berufserfahrung in der Energiewirtschaft oder der SAP-Beratung Sehr gute Kenntnisse in SAP IS-U Systemen, insbesondere auch in den Add-ons für die Marktkommunikation im deutschen Markt sowie der Geräteverwaltung Erfahrung in der Definition und Optimierung von Prozessen (bspw. mittels BPMN) Reisebereitschaft für maximal 2-3 Tage/Woche vor-Ort-Tätigkeit Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Das bieten wir dir Einarbeitung remote oder vor Ort mit Patenmodell Vertrauensarbeitszeit (40 Std./Woche) Homeoffice Möglichkeiten, von einzelnen Tagen bis hin zum Full Homeoffice Eine Arbeitsumgebung, die mit Kreativräumen, Co-Working Spaces, Collaboration-Tools und -Hardware bestens für das hybride Arbeiten mit Wechsel von Homeoffice und Bürozeiten geeignet ist Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten mit gleichwertiger Förderung von Fach- und Führungskarriere und transparenten Kompetenzprofilen SAP S/4HANA Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten mit persönlicher SAP Learning Hub Lizenz oder in SAP Classroom-Schulungen Duz-Kultur auf allen Ebenen, Social Intranet und diverse Austauschformate, z. B. Impulsvortragsreihe von und für Mitarbeiter*innen Sichere Jobperspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Branchen, EWE AG als starker Mutterkonzern Eine gelebte Diversity-Kultur, z. B. mit Teilnahme und Aktionen zum CSD und dem Dt. Diversity Tag, Führung in Teilzeit oder Jobsharing, inklusiver Ausbildung Für dein Wohlbefinden z. B. Online-Präventionskurse (z. B. Pilates), Weiterbildungen zum „Gesund Denken und Handeln“, fondsgebundenes arbeitgeberfinanziertes Altersvorsorgemodell, free drinks, E-Bike Leasing